.
  

Психология лидерства.
Имидж лидера и психология лидерского поведения

Как стать лидеромОбучающий курс для всех, кто чувствует, что способен на большее и мечтает реализовать себя. Лидерские качества нужны не только политическим вождям и руководителям транснациональных корпораций. Умение активно воздействовать на социальную реальность — это основа любого успешного бизнеса, любой успешной карьеры, общественной или научной деятельности. Кто сказал, что лидером надо родиться? Лидерский ресурс может развить в себе почти каждый. Просто доверьтесь профессионалам.

— Если Вы управляете какой-нибудь группой людей, организацией, но не знаете: каких целей добиваться, какой путь самый правильный, или же

— Если Вы обладаете таким знанием и у Вас есть идеи по этому поводу, но Вам никак не удается занять лидерские позиции, Вы не умеете руководить людьми, не можете повлиять на принятие важных решений, а также

— Если Вы не имеете ни того, ни другого, но мечтаете научиться эффективному лидерству, хотите быть в жизни ведущим, а не ведомым

СТАНЬТЕ НАСТОЯЩИМ ЛИДЕРОМ И ДОБЕЙТЕСЬ СВОИХ ЖИЗНЕННЫХ ЦЕЛЕЙ!

Мы предлагаем расширить ваши знания и возможности лидерской коммуникации.

Для кого этот курс:

  • Для тех, кому надоело быть «офисным планктоном» — безропотной серой массой, от которой ничего не зависит. Кто хочет самостоятельно управлять своей судьбой и влиять на судьбы окружающих, воодушевлять их и вести за собой.
  • Для молодых руководителей, недавно получивших свою первую должность. Которые желают развить свой лидерский потенциал, научиться эффективно управлять коллективом.
  • Для опытных управленцев, создающих новую организацию или реформирующих старую. Если они хотят избежать серьезных ошибок и добиться максимальных результатов в кратчайшие сроки.
  • Для успешных людей, которые уже достигли многого в жизни, но мечтают обрести новые цели и покорить новые вершины в социальной иерархии.
  • Для всех, кто интересуется личным саморазвитием, психологией лидерства, механизмами власти и подчинения в обществе, кто стремится изменить собственную жизнь и жизнь других людей.

Что дается:

  • Методики развития лидерского потенциала.
  • Принципы создания лидерского имиджа.
  • Основные приемы лидерской коммуникации.
  • Примеры лидерского поведения в различных ситуациях.
  • Способы лидерского влияния и мотивирования партнеров по общению.

Как дается:

Каждому участнику предоставляется эксклюзивный компакт-диск с подборкой информационных материалов.

Два варианта прохождения дистанционной программы. Вы можете выбрать подходящий при заполнении регистрационной формы:

1. Интенсивное дистанционное обучение по E-mail. (См. подробности »»»)

2. Заказ компакт-диска с полным комплектом материалов. (См. подробности »»»)

Стоимость подписки на дистанционную программу (базовая цена) — 245 USD (в росс. руб. — по официальному курсу). В счет указанной суммы входят:

  • Интерактивное прохождение дистанционной программы;
  • Полное психологическое сопровождение и консультации специалистов в течение обучения;
  • Предоставление дополнительной информации;
  • Компакт-диск с комплектом материалов.

Длительность прохождения курса лидерства — в среднем 6-7 месяцев. Консультации и ответы на вопросы по темам обучающей программы доступны в течение 18 месяцев после оплаты.

Дополнительная информация о курсе

Основные темы курса

1. Лидерство и власть: сходство и различие.

2. Биологические и социальные основы лидерства.

3. Элементы психологической теории лидерства.

А. Структура и динамика лидерства.

  • Понятие социально-психологического ресурса лидера.
  • Психо-физиологический потенциал лидера.
  • Социально-культурный и экономический потенциал.
  • Практический потенциал.
  • Динамика лидерства. Поведение лидера и групповые социально-психологические процессы.

Б. Легитимность лидера.

  • Почему лидер всегда значим для окружающих.
  • Основы психологии подчинения. Кому и когда готовы подчинятся люди.

В. Символика лидерства. По каким признакам окружающие «узнают» потенциального лидера.

  • Общее выражение лица.
  • Глазо-двигательные реакции.
  • Поза и жесты.
  • Особенности голоса.
  • Манера ведения диалога.
  • Особое поведение.
  • Принадлежность к «избранным».
  • Специальная одежда.

4. Средства, которыми создается особая социально-психологическая роль или «миф» лидера.

5. Основные приемы лидерской коммуникации.

6. Отработка техник лидерской самопрезентации.

  • Методы адаптации к условиям среды.
  • Способы презентации идей.
  • Способы самоподачи.
  • Формы лидерского поведения.

7. Формирование специальных умений оказания влияния на партнеров по общению.

  • Как овладеть искусством понимать больше, чем сказано. Психологические методы понимания партнера и выявления скрываемых им реакций.
  • Техники невербального лидерского поведения в различных ситуациях.
  • Речь лидера: лексико-грамматические характеристики. Психологические правила формулирования устных распоряжений. Формулы эффективной критики. Как правильно отдавать приказы.
  • Методы эмоционального влияния и мотивирования партнеров по общению.
  • «Игра на чужом поле». Техники перехвата лидерской инициативы.

8. Персональный имидж делового человека (индивидуальная работа).

  • Габитарный (внешний) имидж и индивидуальный стиль.
  • Разработка оптимальной линии поведения.
  • Основы делового этикета.

...и многое другое.

Ваши рекомендации уже начинают приносить реальную пользу. При любой возможности стараюсь их применять на практике. Есть сильное желание достичь большего. И хотя не всегда еще получается держать лидерское состояние, теперь меня сложно застигнуть врасплох. Появилась моральная готовность в любое время применить приемы лидерского воздействия и адекватно реагировать на проблемы...
Алексей Б., 32 года, 27 марта 2006.

Действительно, мне очень долго не хватало именно такого конкретного курса, который помог бы измениться. Читаю новый модуль и появляется надежда, что в жизни, действительно, можно многое поменять. После ваших модулей настроение всегда улучшается (хотя сейчас оно плохим уже почти не бывает), так приятно читать мысли и суждения, которые абсолютно совпадают с моими собственными...
Андрей Ш., 26 лет, 12 декабря 2007.

Благодарю вас за столь интересный материал! Мне было действительно очень приятно работать с ним. Я нашла ответы на вопросы, которыми так давно интересовалась. Практические задания очень действенны, и хотя мне с ними долго ещё работать — результат не заставил себя ждать. К моему великому сожалению курс подходит к концу, но я верю, что мы продолжим дружить и после...
Нина П., 34 года, 9 ноября 2008.

В судьбе моей продолжают происходить изменения. Потихоньку строю новую жизнь. Меняется общее восприятие окружающего пространства. На работе открываются новые перспективы. Хотя при выполнении упражнений возникают определенные трудности, но все решаемо...
Максим М., 41 год, 11 марта 2009.

Когда Вы обещали мне, что многое изменится за время обучения на курсе, я даже не ожидала таких результатов, меня неожиданно повысили в должности. Многое вокруг меня меняется потому, что меняюсь я, и мне это очень нравится, поэтому большое спасибо за Ваш курс, он приносит реальные результаты...
Светлана С., 30 лет, 25 мая 2010.

Один из самых толковых курсов, хорошо сочетающий теорию с практикой. Хоть и пришлось много работать, но после него как будто родился заново и посмотрел на мир совсем другими глазами. Спасибо вам.
Тимур Д., 28 лет, 11 сентября 2011.

Просто хотел Вам сказать огромное спасибо. Ваш курс оказался для меня чрезмерно полезными. Думаю, это касается многих Ваших клиентов. Еще раз спасибо за то, что Вы есть!
Георгий Ю., 35 лет, 5 декабря 2012.

Я искренне вам благодарен за все, что вы для меня делаете. Курс очень сильный, он по-настоящему делает мой интеллект богаче. Спасибо!
Валерий Ш., 24 года, 23 июля 2013.

Все было очень круто! Вселенную я конечно не завоевал. Но стал чувствовать себя намного увереннее. Избавился от многих внутренних зажимов, которые мучили меня всю жизнь!
Олег А., 38 лет, 11 ноября 2014.

Вначале было сложно пока не втянулся и не поймал фишку вашего курса. Пока изменений у меня не очень много, но они есть. Курс настраивает на успех и меняет подходы к жизни и бизнесу за что я вам очень благодарен.
Roma K., 31 год, 22 февраля 2015.

Понравилось, что вы даете фундаментальные знания по лидерству и опираетесь на современную науку и практику. Я как преподаватель и директор школы со стажем нашла в нем очень много полезного для своей работы.
Элла Е., 46 лет, 30 октября 2016.

 
.
   

© Copyright by Psyfactor 2001-2017.
Полное или частичное использование материалов сайта допускается при наличии активной ссылки на Psyfactor.org. Использование материалов в off-line изданиях возможно только с разрешения администрации.
Контакты | Реклама на сайте | Статистика